Inge Titulaer
Specialisaties: arbeidsrecht, ontslagrecht, sociaal zekerheidsrecht (UWV en ziekte), salarisadministratie en loonheffingen
Inge is sinds mei 2007 werkzaam als jurist arbeidsrecht bij aaff. Na haar afstuderen in Nederlands Recht aan de Tilburg University startte Inge als advocaat bij een middelgroot advocatenkantoor in Eindhoven. Na enkele jaren advocatuur is zij als jurist gaan werken in de adviespraktijk. Misverstanden of conflicten vermijdt zij aan de voorkant en zo nodig lost Inge juridische conflicten op een passende manier op. Inge combineert arbeidsrecht met jarenlange samenwerking met specialisten op het gebied van salaris en personeel, belastingadvies en juristen ondernemingsrecht. Dit vormt haar tot een allround jurist arbeidsrecht. Inge rondde eind 2017 de opleiding Grotius Arbeidsrecht succesvol af.
In haar vrije tijd houdt zij van leuke uitjes, avondjes en bijzondere reizen met familie en vrienden, afgewisseld met het kijken naar een goede serie of het lezen van een goed boek.
Artikelen van Inge
-
Mailen over een vaststellingsovereenkomst? De afspraken zijn bindend
Een medewerker onderhandelt met zijn werkgever over de beëindiging van zijn contract. Dat doet hij via de mail. Een vaststellingsovereenkomst ondertekent de werkgever niet. Zijn de afspraken geldig?
-
Is een all-inloon toegestaan?
Mag je jouw werknemers zomaar een all-inmaandsalaris betalen?
-
‘Wegens-opzegverboden’ versus ‘tijdens-opzegverboden’
Dienstverband van een werknemer beëindigen en is je werknemer het daar niet mee eens? Ga dan na of er een opzegverbod van toepassing is.
