Tips om pensioenregeling te bespreken tijdens sollicitatiegesprek

Tips informeren pensioenregeling

De arbeidsvoorwaarde pensioen is voor jou als werkgever vaak de meest kostbare secundaire arbeidsvoorwaarde. Uit de pensioenmonitor van oktober 2022 blijkt dat drie op de vijf werknemers de pensioenregeling bij het starten van hun baan niet heeft gecheckt. Blijkbaar ervaart de werknemer een te hoge drempel. Als werkgever kan je jouw kandidaat werknemer gemakkelijk helpen door hem of haar in simpele woorden te informeren over de pensioenregeling. De volgende tips helpt jou en/of jouw recruitment hierbij:

1. Zorg dat je als werkgever goed geïnformeerd bent over jouw pensioenregeling.
   • Bevat je pensioenregeling een afspraak over de uitkering of over de premie die wordt ingelegd?
   • Wat is de eigen bijdrage van werknemers?
   • Is het mogelijk om keuzes te maken in jouw pensioenregeling? Zo ja: welke keuzes zijn dat?
2. Probeer moeilijke woorden te vermijden. Veel woorden die gebruikelijk zijn wanneer het gaat om pensioen, zegt de gemiddelde Nederlander weinig. Denk aan woorden zoals ‘opbouwpercentage’, ‘premiestaffel’ of ‘AOW-franchise’.
3. Zorg ervoor dat jouw kandidaat werknemer een korte samenvatting terug kan lezen. Wellicht kan je verwijzen naar een website waar meer informatie terug te vinden is over de pensioenregeling. Een kandidaat werknemer heeft doorgaans veel interesse in een berekening waaruit blijkt hoeveel pensioen er maandelijks wordt opgebouwd op basis van het salarisvoorstel en wat de eigen bijdrage is.

Laat positieve indruk achter

Wanneer je de kandidaat werknemer op deze manier informeert over de pensioenregeling, laat dit ongetwijfeld een positieve indruk achter. Een kandidaat werknemer die begrijpt hoe zijn of haar pensioen geregeld is, heeft meer waardering voor het totale arbeidsvoorwaardenpakket. Als stok achter de deur heeft de Tweede Kamer een motie aangenomen om werkgevers vanaf de ingang van de Wet toekomst pensioenen te verplichten de pensioenregeling te bespreken met de kandidaat werknemer.

Meer informatie of advies?

aaff is graag overal van betekenis. Heb je vragen over pensioencommunicatie? Neem contact op met onze pensioenadviseur.